Skip to content
AW

Administrator Website

Administrator Website mengelola kegiatan desain, penerapan, pengembangan, pengujian, penjaminan mutu, keamanan, dan pemeliharaan lingkungan web.

Zona 4KonvensionalInvestigatifBerjiwa wirausaha
Zona pekerjaan
Zona Pekerjaan Empat: Perlu Persiapan Cukup Banyak
Minat (RIASEC)
Konvensional, Investigatif, Berjiwa wirausaha
Keterampilan utama
Berpikir Kritis, Pemahaman Bacaan, Mendengarkan Aktif
Pendidikan
Sebagian besar pekerjaan ini memerlukan gelar sarjana (S1), meskipun ada yang tidak.

Apa itu Administrator Website?

Administrator Website mengelola kegiatan desain, penerapan, pengembangan, pengujian, penjaminan mutu, keamanan, dan pemeliharaan lingkungan web. Peran ini memastikan situs web atau aplikasi web tetap dapat diakses, aman, diperbarui, dan sesuai kebutuhan pengguna maupun organisasi.

Fokus pekerjaannya berada di antara operasi teknis, konten, keamanan, dan koordinasi tim. Administrator memantau intrusi, mengelola pencadangan, memperbaiki masalah halaman atau server, menerapkan patch, mengatur akses, serta menjaga standar kualitas agar layanan web tidak mudah terganggu.

Peran ini penting karena situs web sering menjadi saluran utama informasi, layanan, penjualan, atau komunikasi organisasi. Gangguan kecil pada konfigurasi, keamanan, konten, atau performa dapat berdampak pada pengalaman pengguna dan reputasi layanan.

Kerja harian

Kegiatan harian dapat mencakup memantau sistem terhadap intrusi atau serangan, melaporkan pelanggaran keamanan, mengidentifikasi rencana pencadangan dan pemulihan, serta mencadangkan atau memodifikasi aplikasi dan data untuk kebutuhan pemulihan bencana. Administrator juga menentukan tingkat akses dan keamanan, lalu mengomunikasikannya kepada pihak terkait.

Peran ini memperbaiki masalah yang ditemukan dalam pengujian, menentukan sumber masalah halaman web atau server, menerapkan pembaruan dan patch, serta menggunakan langkah keamanan seperti firewall atau enkripsi pesan. Alat yang relevan dapat mencakup HTML, CSS, JavaScript, CMS seperti Drupal, AWS, Google Analytics, Apache Tomcat, Photoshop, dan perangkat administrasi web lain.

Pekerjaan ini juga melibatkan komunikasi dengan atasan, rekan kerja, pengembang, desainer, pemilik konten, atau pengguna internal. Dokumentasi perubahan, analisis data, pengujian kualitas, dan rekomendasi perbaikan menjadi bagian penting agar situs web dapat dipelihara secara konsisten.

  • Pantau sistem terhadap intrusi atau serangan penolakan layanan, dan laporkan pelanggaran keamanan kepada personel yang tepat.
  • Identifikasi atau dokumentasikan rencana pencadangan atau pemulihan.
  • Cadangkan atau modifikasi aplikasi dan data terkait untuk menyediakan pemulihan bencana.
  • Identifikasi, standarisasi, dan komunikasikan tingkat akses dan keamanan.
  • Perbaiki masalah yang teridentifikasi dalam pengujian, atau rekomendasikan tindakan untuk penyelesaiannya.
  • Tentukan sumber masalah halaman Web atau server, dan ambil tindakan untuk memperbaiki masalah tersebut.
  • Terapkan pembaruan, peningkatan, dan patch secara tepat waktu untuk membatasi hilangnya layanan.
  • Menerapkan langkah-langkah keamanan situs Web, seperti firewall atau enkripsi pesan.
  • Berkolaborasi dengan tim pengembangan untuk mendiskusikan, menganalisis, atau menyelesaikan masalah kegunaan.
  • Uji masalah seperti integrasi sistem, kinerja, dan keamanan sistem secara rutin atau setelah modifikasi program besar apa pun.
  • Lakukan pengujian pengguna atau analisis penggunaan untuk menentukan efektivitas atau kegunaan situs Web.
  • Lacak, kompilasi, dan analisis data penggunaan situs Web.
  • Dokumentasikan aplikasi dan perubahan situs Web atau prosedur perubahan.
  • Uji rencana pencadangan atau pemulihan secara rutin dan selesaikan masalah apa pun.
  • Merekomendasikan perbaikan situs Web, dan mengembangkan anggaran untuk mendukung rekomendasi.
  • Tinjau atau perbarui konten halaman Web atau tautan secara tepat waktu, menggunakan alat yang sesuai.
  • Instal atau konfigurasikan perangkat lunak atau perangkat keras server Web untuk memastikan bahwa struktur direktori terdefinisi dengan baik, logis, dan aman, dan bahwa file diberi nama dengan benar.
  • Kumpulkan, analisis, atau dokumentasikan umpan balik pengguna untuk menemukan atau menyelesaikan sumber masalah.
  • Menyiapkan atau memelihara alat pemantauan di server Web atau situs Web.
  • Mengelola infrastruktur internet atau intranet, termasuk Web, file, dan server email.
  • Pantau perkembangan Web melalui pendidikan berkelanjutan, membaca, atau partisipasi dalam konferensi, lokakarya, atau kelompok profesional.
  • Mengembangkan atau mendokumentasikan pedoman gaya untuk konten situs Web.
  • Mengembangkan metrik kinerja situs Web.
  • Berkolaborasi dengan pengembang Web untuk membuat dan mengoperasikan situs Web internal dan eksternal, atau untuk mengelola proyek, seperti kampanye pemasaran elektronik.
  • Mengidentifikasi atau mengatasi persyaratan interoperabilitas.
  • Mengembangkan atau menerapkan prosedur untuk revisi situs Web yang sedang berlangsung.
  • Periksa dan analisis file log sistem operasi atau aplikasi secara teratur untuk memverifikasi kinerja sistem yang tepat.
  • Memberikan pelatihan atau bantuan teknis dalam implementasi atau penggunaan situs Web.
  • Evaluasi rutinitas atau prosedur pengujian untuk kecukupan, kecukupan, dan efektivitas.
  • Memberi tahu pengguna situs Web tentang masalah, penyelesaian masalah, atau perubahan dan pembaruan aplikasi.
  • Dokumentasikan prosedur instalasi atau konfigurasi untuk memungkinkan pemeliharaan dan pengulangan.
  • Mengembangkan rutinitas dan prosedur pengujian.
  • Uji paket perangkat lunak baru untuk digunakan dalam operasi Web atau aplikasi lain.
  • Mengembangkan dan menerapkan rencana pemasaran untuk halaman beranda, termasuk iklan cetak atau rotasi iklan.
  • Mengevaluasi atau merekomendasikan perangkat keras atau perangkat lunak server.

Jalur dan konteks karier

Okupasi ini berada pada Zona Pekerjaan Empat, sehingga biasanya membutuhkan persiapan cukup banyak. Data menunjukkan kebutuhan sarjana, pengalaman kerja terkait, dan kompetensi kuat pada komputer dan elektronika, bahasa Inggris, komunikasi dan media, pemahaman lisan dan tulisan, berpikir kritis, pemahaman bacaan, kepekaan masalah, dan penalaran deduktif.

Lingkungan kerjanya konvensional, investigatif, dan enterprising: ada prosedur, analisis teknis, serta koordinasi dengan pemangku kepentingan. Gaya kerja penting meliputi keandalan, perhatian terhadap detail, pemikiran analitis, ketekunan, adaptabilitas, pencapaian, inisiatif, dan integritas.

Jalur berkembang dapat mengarah ke administrasi sistem web, manajemen konten, pengembangan web, keamanan aplikasi, analitik web, atau koordinasi produk digital. Kekuatan yang perlu dibangun adalah pemahaman infrastruktur web, pengujian kualitas, keamanan dasar, dokumentasi, dan kemampuan membaca kebutuhan pengguna.

Konteks di Indonesia

Di Indonesia, peran ini sering disebut administrator website, web administrator, webmaster, admin web, pengelola konten web, atau administrator SharePoint, tergantung lingkungan teknologinya. Pada organisasi kecil, jabatan ini bisa menggabungkan pengelolaan konten, troubleshooting teknis, analitik, dan koordinasi vendor.

Peran ini muncul di perusahaan, kampus, lembaga publik, media, organisasi nirlaba, dan unit digital yang memiliki situs web atau aplikasi web internal. Cakupannya dapat berbeda: sebagian lebih dekat ke operasi teknis, sebagian ke konten dan CMS, sebagian lagi ke keamanan dan kualitas layanan.

Untuk pembaca Indonesia, β€œAdministrator Website” sebaiknya dipahami sebagai pengelola lingkungan web, bukan hanya orang yang mengunggah artikel. Fokusnya mencakup akses, keamanan, performa, pembaruan, pengujian, pencadangan, dan keberlangsungan layanan web.

Aktivitas kerja utama

Bekerja dengan Komputer
Memperoleh Informasi
Berkomunikasi dengan Atasan, Rekan Kerja, atau Bawahan
Membuat Keputusan dan Memecahkan Masalah
Berpikir Kreatif
Memperbarui dan Menggunakan Pengetahuan yang Relevan
Mengolah Informasi
Menganalisis Data atau Informasi
Mengatur, Merencanakan, dan Memprioritaskan Pekerjaan
Menafsirkan Makna Informasi untuk Orang Lain
Membangun dan Menjaga Hubungan Antarpribadi
Mengidentifikasi Objek, Tindakan, dan Peristiwa

Keterampilan & kompetensi

Keterampilan

Berpikir Kritis
Pemahaman Bacaan
Mendengarkan Aktif
Pemecahan Masalah Kompleks
Pemantauan
Penilaian dan Pengambilan Keputusan
Evaluasi Sistem
Berbicara

Pengetahuan

Komputer dan Elektronika
Bahasa Inggris
Komunikasi dan Media
Layanan Pelanggan dan Personal
Administrasi dan Manajemen
Teknik dan Teknologi
Desain
Penjualan dan Pemasaran

Kemampuan

Pemahaman Lisan
Pemahaman Tulisan
Ekspresi Lisan
Kepekaan Masalah
Penalaran Deduktif
Penglihatan Dekat
Penalaran Induktif
Ekspresi Tulisan

Teknologi & alat

Perangkat lunak

πŸ”₯ Adobe PhotoshopπŸ”₯ Amazon Web Services AWS softwareπŸ”₯ Apache TomcatπŸ”₯ Cascading style sheets CSSπŸ”₯ DrupalπŸ”₯ Extensible markup language XMLπŸ”₯ Google AnalyticsπŸ”₯ Hypertext markup language HTMLπŸ”₯ IBM WebSphere MQπŸ”₯ JavaScriptπŸ”₯ LinuxπŸ”₯ Microsoft Azure softwareπŸ”₯ Microsoft ExcelπŸ”₯ Microsoft Office softwareπŸ”₯ Microsoft SharePointπŸ”₯ Oracle JavaπŸ”₯ PHPπŸ”₯ PythonπŸ”₯ Structured query language SQLπŸ”₯ UNIX

Alat & perlengkapan

Computer data input scannersDesktop computersLaptop computersPersonal computersWeb servers

Lingkungan kerja

Surel (E-Mail)
Setiap hari
Di Dalam Ruangan, Terkendali Lingkungannya
Setiap hari
Tempo Ditentukan oleh Kecepatan Peralatan
Tidak penting sama sekali
Menghabiskan Waktu Berdiri
Kurang dari separuh waktu
Menghabiskan Waktu Duduk
Terus-menerus atau hampir terus-menerus
Kebebasan Mengambil Keputusan
Sebagian kebebasan
Kedekatan Fisik
Sedikit dekat (mis. kantor bersama)
Tingkat Persaingan
Sangat kompetitif
Berbicara di Depan Umum
Setahun sekali atau lebih, tetapi tidak setiap bulan
Diskusi Tatap Muka dengan Individu dan dalam Tim
Setiap hari
Menentukan Tugas, Prioritas, dan Tujuan
Sebagian kebebasan
Menghadapi Orang yang Tidak Menyenangkan, Marah, atau Tidak Sopan
Setahun sekali atau lebih, tetapi tidak setiap bulan

Pendidikan & pengalaman

Pendidikan
Sebagian besar pekerjaan ini memerlukan gelar sarjana (S1), meskipun ada yang tidak.
Pengalaman
Diperlukan keterampilan, pengetahuan, atau pengalaman kerja terkait dalam jumlah yang cukup banyak. Misalnya, seorang akuntan harus menyelesaikan pendidikan sarjana dan bekerja beberapa tahun di bidang akuntansi agar dianggap memenuhi syarat.
Pelatihan
Karyawan pada pekerjaan ini biasanya memerlukan beberapa tahun pengalaman kerja terkait, pelatihan kerja langsung, dan/atau pelatihan kejuruan.
Pelatihan Kerja Langsung
Lebih dari demonstrasi singkat, hingga 1 bulan
Pelatihan di Tempat atau di Lokasi Kerja
Tidak ada
Pengalaman Kerja Terkait
Lebih dari 2 tahun, hingga 4 tahun
Tingkat Pendidikan yang Dibutuhkan
Sarjana (S1)

Pembelajaran terkait

Rekomendasi berdasarkan keterampilan dan teknologi yang terhubung dengan okupasi ini.

Lihat pembelajaran lainnya