Akuntan dan Auditor

Apa itu Akuntan dan Auditor?

Memeriksa, menganalisis, dan menafsirkan catatan akuntansi untuk menyusun laporan keuangan, memberikan nasihat, atau mengaudit dan mengevaluasi laporan yang disusun pihak lain. Memasang atau memberikan saran mengenai sistem pencatatan biaya atau data keuangan dan anggaran lainnya.

Banyak pekerjaan ini melibatkan kegiatan mengoordinasikan, menyupervisi, mengelola, atau melatih orang lain. Contohnya broker properti, manajer penjualan, administrator basis data, desainer grafis, ilmuwan konservasi, direktur seni, dan penaksir biaya.

Kerja harian

• Menyusun laporan terperinci mengenai temuan audit.
• Melaporkan kepada manajemen mengenai pemanfaatan aset dan hasil audit, serta merekomendasikan perubahan dalam kegiatan operasional dan keuangan.
• Mengumpulkan dan menganalisis data untuk mendeteksi kelemahan pengendalian, duplikasi pekerjaan, pemborosan, kecurangan, atau ketidakpatuhan terhadap undang-undang, peraturan, dan kebijakan manajemen.
• Memeriksa buku besar dan sistem akuntansi untuk menilai efisiensi, efektivitas, dan penggunaan prosedur akuntansi yang berlaku dalam mencatat transaksi.
• Mengawasi pelaksanaan audit pada suatu entitas dan menentukan ruang lingkup investigasi yang diperlukan.
• Berunding dengan pejabat perusahaan mengenai persoalan keuangan dan regulasi.
• Memeriksa dan mengevaluasi sistem keuangan dan informasi, serta merekomendasikan pengendalian untuk memastikan keandalan sistem dan integritas data.
• Memeriksa kas di tangan, wesel tagih dan wesel bayar, surat berharga, serta cek yang telah dibatalkan untuk memastikan keakuratan catatan.
• Periksa catatan dan wawancarai pekerja untuk memastikan pencatatan transaksi dan kepatuhan terhadap hukum dan peraturan.
• Menyiapkan, memeriksa, atau menganalisis catatan akuntansi, laporan keuangan, atau laporan keuangan lainnya untuk menilai keakuratan, kelengkapan, dan kesesuaian dengan standar pelaporan dan prosedur.
• Siapkan entri jurnal penyesuaian.
• Tinjau akun untuk perbedaan dan rekonsiliasi perbedaan.
• Meninjau rekening wajib pajak, dan melakukan pemeriksaan di tempat, melalui korespondensi, atau dengan memanggil wajib pajak ke kantor.
• Tetapkan tabel akun dan tetapkan entri ke akun yang tepat.
• Periksa inventaris untuk memverifikasi entri jurnal dan buku besar.
• Menghitung pajak terutang dan menyiapkan pengembalian pajak, memastikan kepatuhan terhadap pembayaran, pelaporan, atau persyaratan pajak lainnya.
• Memberi nasihat kepada klien di berbagai bidang seperti kompensasi, tunjangan perawatan kesehatan karyawan, desain sistem akuntansi atau pemrosesan data, atau rencana pajak atau warisan jangka panjang.
• Analisis operasi bisnis, tren, biaya, pendapatan, komitmen keuangan, dan kewajiban untuk memproyeksikan pendapatan dan pengeluaran di masa depan atau untuk memberikan nasihat.
• Melaporkan kepada manajemen mengenai keuangan pendirian.
• Mengembangkan, menerapkan, memodifikasi, dan mendokumentasikan sistem pencatatan dan akuntansi, memanfaatkan teknologi komputer terkini.
• Mengevaluasi keuangan wajib pajak untuk menentukan kewajiban pajak, menggunakan pengetahuan tentang tingkat bunga dan diskonto, anuitas, penilaian saham dan obligasi, dan penilaian amortisasi aset yang dapat habis.
• Aktivitas langsung personel yang terlibat dalam pengarsipan, pencatatan, penyusunan, dan pengiriman catatan keuangan.
• Periksa apakah tujuan organisasi tercermin dalam aktivitas manajemennya, dan apakah karyawan memahami tujuan tersebut.
• Melakukan audit pra-implementasi untuk menentukan apakah sistem dan program yang sedang dikembangkan akan berjalan sesuai rencana.
• Audit penggajian dan catatan personel untuk menentukan premi asuransi pengangguran, cakupan kompensasi pekerja, kewajiban, dan kepatuhan terhadap undang-undang perpajakan.

Aktivitas kerja utama

Keterampilan & kompetensi

Teknologi & alat

Pendidikan & pengalaman

Pendidikan

Sebagian besar pekerjaan ini memerlukan gelar sarjana (S1), meskipun ada yang tidak.

Pengalaman

Diperlukan keterampilan, pengetahuan, atau pengalaman kerja terkait dalam jumlah yang cukup banyak. Misalnya, seorang akuntan harus menyelesaikan pendidikan sarjana dan bekerja beberapa tahun di bidang akuntansi agar dianggap memenuhi syarat.

Pelatihan

Karyawan pada pekerjaan ini biasanya memerlukan beberapa tahun pengalaman kerja terkait, pelatihan kerja langsung, dan/atau pelatihan kejuruan.