Skip to content
AP

Agen Perjalanan

Agen Perjalanan merencanakan dan menjual transportasi, akomodasi, itinerari, dan paket wisata untuk pelanggan.

Zona 3Berjiwa wirausahaKonvensionalSosial
Zona pekerjaan
Zona Pekerjaan Tiga: Perlu Persiapan Menengah
Minat (RIASEC)
Berjiwa wirausaha, Konvensional, Sosial
Keterampilan utama
Mendengarkan Aktif, Orientasi Pelayanan, Pemahaman Bacaan
Pendidikan
Sebagian besar pekerjaan di zona ini memerlukan pendidikan di sekolah kejuruan (SMK), pengalaman kerja terkait, atau diploma (D1–D3).

Apa itu Agen Perjalanan?

Agen Perjalanan merencanakan dan menjual transportasi, akomodasi, itinerari, dan paket wisata untuk pelanggan. Peran ini membantu menentukan tujuan, moda transportasi, tanggal perjalanan, biaya, penginapan, dan kebutuhan perjalanan lain.

Pekerjaan ini menggabungkan layanan pelanggan, penjualan, perencanaan, dan pengelolaan informasi perjalanan. Agen perlu mendengarkan kebutuhan pelanggan, menghitung biaya, melakukan reservasi, menjelaskan opsi, dan membantu menyelesaikan masalah perjalanan bila muncul.

Kerja harian

Aktivitas harian mencakup berkomunikasi dengan pelanggan tentang tujuan, tanggal, anggaran, transportasi, dan akomodasi; menghitung biaya perjalanan; menjual paket tur; mencatat data klien, vendor, dan paket; serta mengumpulkan pembayaran.

Agen juga memesan hotel atau transportasi melalui komputer atau telepon, mencetak atau meminta tiket, dan menyediakan informasi seperti brosur, adat setempat, tujuan wisata, atau ketentuan perjalanan. Alat yang digunakan dapat mencakup spreadsheet, email, sistem reservasi seperti Amadeus, SAP Concur, dan perangkat kantor.

  • Mengumpulkan pembayaran untuk transportasi dan akomodasi dari pelanggan.
  • Berkomunikasi dengan pelanggan untuk menentukan tujuan, moda transportasi, tanggal perjalanan, pertimbangan keuangan, dan akomodasi yang diperlukan.
  • Hitung biaya perjalanan dan akomodasi, menggunakan kalkulator, komputer, buku tarif operator, dan buku tarif hotel, atau mengutip biaya paket tur.
  • Merencanakan, menjelaskan, mengatur, dan menjual paket tur rencana perjalanan dan insentif perjalanan promosi yang ditawarkan oleh berbagai operator perjalanan.
  • Catat dan pelihara informasi tentang klien, vendor, dan paket perjalanan.
  • Pesan transportasi dan reservasi hotel, menggunakan komputer atau telepon.
  • Mencetak atau meminta tiket operator transportasi, menggunakan sistem printer komputer atau link sistem ke operator perjalanan.
  • Menyediakan brosur dan publikasi yang berisi informasi perjalanan kepada pelanggan, seperti adat istiadat setempat, tempat tujuan, atau peraturan negara asing.

Jalur dan konteks karier

Okupasi ini berada pada Zona Pekerjaan Tiga dengan persiapan menengah. Sinyal kompetensi yang kuat adalah layanan pelanggan, mendengarkan aktif, orientasi pelayanan, pemahaman lisan, pemahaman bacaan, berbicara, bahasa Inggris, serta penjualan dan pemasaran.

Minatnya enterprising, konvensional, dan sosial: ada aktivitas menjual, mengikuti prosedur reservasi, dan melayani kebutuhan orang. Gaya kerja yang penting adalah perhatian terhadap detail, integritas, keandalan, pengendalian diri, pencapaian, kerja sama, inisiatif, dan ketekunan.

Konteks di Indonesia

Di Indonesia, peran ini dikenal sebagai agen perjalanan, travel agent, konsultan perjalanan, booking agent, atau corporate travel consultant. Pekerjaan dapat muncul di biro perjalanan, unit perjalanan korporat, penyedia tur, atau layanan perjalanan daring.

Fokusnya bukan hanya menjual tiket, tetapi merancang perjalanan yang sesuai kebutuhan pelanggan. Pada organisasi kecil, agen sering merangkap konsultasi, reservasi, dokumen, pembayaran, dan dukungan jika rencana perjalanan berubah.

Aktivitas kerja utama

Bekerja dengan Komputer
Memperoleh Informasi
Berkomunikasi dengan Orang di Luar Organisasi
Tampil untuk atau Bekerja Langsung dengan Publik
Membangun dan Menjaga Hubungan Antarpribadi
Mengolah Informasi
Memperbarui dan Menggunakan Pengetahuan yang Relevan
Berkomunikasi dengan Atasan, Rekan Kerja, atau Bawahan
Menjual atau Memengaruhi Orang Lain
Mendokumentasikan/Mencatat Informasi
Melakukan Aktivitas Administratif
Membuat Keputusan dan Memecahkan Masalah

Keterampilan & kompetensi

Keterampilan

Mendengarkan Aktif
Orientasi Pelayanan
Pemahaman Bacaan
Berbicara
Kepekaan Sosial
Persuasi
Penilaian dan Pengambilan Keputusan
Berpikir Kritis

Pengetahuan

Layanan Pelanggan dan Personal
Bahasa Inggris
Penjualan dan Pemasaran
Geografi
Komputer dan Elektronika
Administrasi
Telekomunikasi
Transportasi

Kemampuan

Pengenalan Ucapan
Pemahaman Lisan
Kejelasan Bicara
Pemahaman Tulisan
Ekspresi Lisan
Penglihatan Dekat
Kepekaan Masalah
Pengurutan Informasi

Teknologi & alat

Perangkat lunak

🔥 Microsoft Excel🔥 Microsoft Office software🔥 Microsoft Outlook🔥 Zoom🔥 Intuit QuickBooks🔥 Microsoft Access🔥 Microsoft PowerPoint🔥 Microsoft Word🔥 SAP ConcurAmadeus CRSSabre Central CommandApollo Reservation SystemColibripms Software ColibriDataSwellGalor Travel BoosterGlobal distribution system GDS softwareGlobekey AgentkeyIllusions Online Illusions OnDemandIMS Travel Agent Reservation Software SystemMGHworld Travel Agents

Alat & perlengkapan

Card readersComputer inkjet printersComputer laser printersCopy machinesLaser facsimile machinesMultiline telephone systemsPersonal computersPrinting calculatorsPublic address systemsTicket printing machines

Lingkungan kerja

Percakapan Telepon
Setiap hari
Surel (E-Mail)
Setiap hari
Menghabiskan Waktu Duduk
Terus-menerus atau hampir terus-menerus
Tempo Ditentukan oleh Kecepatan Peralatan
Tidak penting sama sekali
Pentingnya Ketelitian atau Keakuratan
Luar biasa penting
Menghabiskan Waktu Berdiri
Kurang dari separuh waktu
Berurusan dengan Pelanggan Eksternal atau Masyarakat Umum
Luar biasa penting
Menghabiskan Waktu Menggunakan Tangan untuk Memegang, Mengendalikan, atau Meraba Objek, Alat, atau Kontrol
Terus-menerus atau hampir terus-menerus
Kontak dengan Orang Lain
Kontak terus-menerus dengan orang lain
Frekuensi Pengambilan Keputusan
Setiap hari
Tekanan Waktu
Setiap hari
Situasi Konflik
Sebulan sekali atau lebih, tetapi tidak setiap minggu

Pendidikan & pengalaman

Pendidikan
Sebagian besar pekerjaan di zona ini memerlukan pendidikan di sekolah kejuruan (SMK), pengalaman kerja terkait, atau diploma (D1–D3).
Pengalaman
Keterampilan, pengetahuan, atau pengalaman kerja sebelumnya diperlukan untuk pekerjaan ini. Misalnya, seorang teknisi listrik harus menyelesaikan tiga atau empat tahun pemagangan atau beberapa tahun pelatihan kejuruan, dan sering kali harus lulus ujian sertifikasi, untuk dapat menjalankan pekerjaannya.
Pelatihan
Karyawan pada pekerjaan ini biasanya memerlukan satu atau dua tahun pelatihan yang mencakup pengalaman kerja langsung dan pelatihan informal bersama pekerja berpengalaman. Program pemagangan resmi dapat dikaitkan dengan pekerjaan ini.
Pelatihan Kerja Langsung
Lebih dari 3 bulan, hingga 6 bulan
Pelatihan di Tempat atau di Lokasi Kerja
Hingga 1 bulan
Pengalaman Kerja Terkait
Lebih dari 1 tahun, hingga 2 tahun
Tingkat Pendidikan yang Dibutuhkan
Diploma (D1–D3 atau setara program 2 tahun)

Pembelajaran terkait

Rekomendasi berdasarkan keterampilan dan teknologi yang terhubung dengan okupasi ini.

Lihat pembelajaran lainnya